spot_imgspot_img

Consultant principal, Direcția eficiență energetică

spot_imgspot_img

Data limită de aplicare – 10.07.2023, 17:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Participă la procesul derealizare a politicii guvernamentale în domeniul eficienței energetice prin stabilirea măsurilor de politică în domeniu, care să faciliteze îmbunătățirea siguranței alimentării cu energie și a competitivității, la dezvoltarea durabilă, la economisirea resurselor energetice primare și la reducerea emisiilor de gaze cu efect de seră.

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. Elaborarea politicilor în domeniul eficienței energetice;
  2. Elaborarea și promovarea proiectelor de acte normative aferente domeniului eficienței energetice;
  3. Cooperarea internațională, realizarea prevederilor acordurilor și convențiilor internaționale bilaterale și multilaterale la care Republica Moldova este parte, aferent domeniului eficienței energetice;
  4. Monitorizarea procesului de realizare a prevederilor legislației în domeniul eficienței energetice;
  5. Examinarea și elaborarea răspunsurilor la petiții și acordarea de informații de interes public, în conformitate cu prevederile legale naționale; 
  6. Elaborarea rapoartelor și notelor informative referitoare la implementarea politicilor în domeniul eficienței energetice.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

– Studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalente, în domeniul energiei, juridic sau economic. Studiile post universitare constituie un avantaj;

– Stagii de formare profesională în instituții de învățământ și cercetare sau organizații acreditate din țară și de peste hotare în domeniul energetic;

– Cursuri de perfecționare profesională continuă în domeniul energiei, juridic sau economic;

– Cunoașterea actelor normative din domeniu;

– Cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B1);

– Abilități de utilizare a computerului: Word, Excel, Internet, ş. a.

Experiență profesională: 2 ani de experiență profesională în domeniu

Abilități: abilități de lucru cu documentele, abilități de analiză și sinteză a datelor complexe, a fenomenelor și a proceselor, de soluționare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competență, autoinstruire și îmbunătățire permanentă a performanțelor personale, gestiune a informațiilor, elaborare a documentelor, comunicare și prezentare a diverselor subiecte, comunicare eficientă și lucru în echipă.

Atitudini/comportamente: integritate, lipsa manifestărilor de corupție, profesionalism, disciplină, responsabilitate și obiectivitate, diplomație, spirit de inițiativă, creativitate, flexibilitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă, independență, imparțialitate. 

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională
    Copia carnetului de muncă, certificate privind activitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 sau alte documente confirmative.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Alte documente necesare:
    1. Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidatului la funcția publică vacantă

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Salariul pe funcție

De la 10130 Lei

Bibliografia concursului

Legislația în domeniul serviciului public

  • Legea nr.158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public
  • Legea nr.136/2017 cu privire la Guvern 

Legislația în domeniul de specialitate

  • Legea nr.139/2018  cu privire la eficiența energetică
  • Legea nr. 44/2014 privind etichetarea produselor cu impact energetic
  • Legea nr. 128/2014 privind performanța energetică a clădirilor
  • Legea nr. 92/2014 cu privire la energia termică și promovarea cogenerării
  • Hotărârea Guvernului Nr. 102/2013 cu privire la Strategia energetică a Republicii Moldova până în anul 2030
  • HG 676/2020 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la auditorii energetici și auditul energetic
  •  Hotărârea Guvernului nr. 118/2023 cu privire la organizarea și funcționarea Ministerului Energiei

RECENTE

Cea de-a 15-a Adunare IRENA debutează la Abu Dhabi, deschizând calendarul global al reuniunilor energetice din 2025

În perioada 11-13 ianuarie 2025, la Abu Dhabi, Emiratele Arabe Unite, se desfășoară cea...

Situația energetică 11-12 ianuarie: Consumul de energie electrică acoperit integral pe malul drept, deconectări programate pe malul stâng al Nistrului

Informațiile privind situația din domeniul energetic, prezentate de Celula de criză de la Guvern,...

BERD și BEI împrumută Moldova cu 287 milioane de euro pentru modernizarea sistemului termic din Chișinău

Pe 15 ianuarie 2025, Guvernul Republicii Moldova urmează să aprobe proiectul de hotărâre privind...

Energocom achiziționează 137 GWh de energie electrică în primele 10 zile ale anului 2025

SA Energocom a început anul 2025 cu achiziții destul de mari de energie electrică,...

SIMILARE

Poziție vacantă: stagiar în politici energetice și guvernanță la Energy Community

Secretariatul Comunității Energetice caută un Stagiar în politici energetice și guvernanță care să se...

Concurs prelungit pentru funcția de specialist principal al Secției consultanță, comunicare și informare CNED

Asigurarea și coordonarea procesului de informare, consultare și comunicare eficientă a Centrului Național pentru...

Poziție vacantă: Ofițer de proiecte pentru promovarea comunităților energetice

Programul Națiunilor Unite pentru Dezvoltare (PNUD) în Republica Moldova anunță deschiderea unei poziții de...